Especialización por mercado, no asesoría genérica.
Trabajo con tres realidades distintas. Cada una tiene su propio régimen legal, sus planillas, sus dolores. Elige el tuyo.
Un funcionario pregunta. El asistente responde con sus datos reales.
Sin tickets, sin esperar al área de RR.HH., sin abrir Excel. Tu equipo accede a su ficha, beneficios, carrera funcionaria y documentos las 24 horas — con la voz y los datos de tu organización.
Carrera funcionaria · Ley 19.378
"¿Cuándo cambio de nivel?" El asistente calcula bienios, capacitación pertinente y mérito acumulado, y te dice exactamente la fecha — o qué te falta.
Ficha funcionaria descargable
Liquidaciones, certificados de antigüedad, ficha de salud y contrato — generados al vuelo en PDF firmado, sin pasar por RR.HH.
Bienestar y beneficios
"¿Qué cubre Bienestar de Salud?", "¿Hay convenio dental?" El asistente responde con tu reglamento real, contactos directos, correos y direcciones.
Disponible 24/7
Por WhatsApp, web o portal funcionario. Tu equipo de RR.HH. deja de responder las mismas 30 preguntas todos los días.
Cuatro líneas, un mismo principio: medible o no se vende.
Automatización
Convierto procesos manuales (Excel → Excel → email) en flujos que se ejecutan solos. Power Automate, n8n, scripts SQL.
IA aplicada
Clasificación de licencias médicas, lectura de contratos, extracción de datos de PDFs. No es chatbot — es eliminar trabajo.
Aplicaciones web
Dashboards, calculadoras de liquidación, portales de funcionarios. Conectados a tu HRIS o SQL Server, sin tocar producción.
Cursos in-house
Capacitación a tu equipo de RR.HH. para que mantenga lo que construimos. Excel, Power BI, automatización con IA.
Tu equipo aprende con datos de verdad. No con tutoriales genéricos.
Módulos gratuitos para empezar y programas pagados con certificación. Diseñados específicamente para personas de RR.HH., no para ingenieros.
Excel para nómina · Nivel 1
Tablas dinámicas, BUSCARV, validación de datos y errores comunes en planillas. 4 módulos con ejercicios reales de RR.HH.
Excel avanzado · KPIs de RR.HH.
Power Query, Power Pivot, dashboards de rotación, ausentismo y costo laboral. Incluye plantillas reusables y certificación.
IA aplicada para RR.HH.
Construye tu primer asistente, clasifica licencias médicas y automatiza informes. Sin programar — con herramientas no-code.
Cuatro pasos, semanas — no meses.
Las consultoras venden roadmaps de 12 meses. Yo entrego automatizaciones funcionando en 4–6 semanas.
Diagnóstico
Llamada de 30 min. Mapeamos los procesos que queman horas. Si no hay caso medible, te lo digo.
Propuesta
Documento concreto: qué automatizamos, cuántas horas se liberan, cuánto cuesta, en cuánto tiempo.
Construcción
Desarrollo, prueba con datos reales, validación con tu equipo. Iteramos sin fricción.
Transferencia
Documentación, capacitación y código entregados. Tu equipo lo opera. Yo me retiro o quedo de soporte.
"Recursos Humanos sigue trabajando como en 2010: el 80% del tiempo del equipo se va en copiar datos entre Excels. Aethon cambia eso. Construyo automatización e IA exclusivamente para RR.HH. en México y Chile — incluyendo la única solución integral en el mercado para Ley 19.378 — para que los equipos de personas dejen de operar planillas y vuelvan a trabajar en personas."
Si tu equipo pierde 10+ horas a la semana copiando datos entre planillas, te muestro cómo eliminar ese trabajo.
Conversación honesta. Salimos con una idea clara de si tiene sentido seguir — o si tu caso ya está resuelto y no me necesitas.